一、成功人士的七个习惯

1、天降横财而致妻离子散的人认为钱财不在多少而一家和睦就是好！

2、以上是我个人之见，谈的粗浅，错误难免，希广大网友多多体谅。

3、如今社会要想做一名成功人士，创造卓越的成就，就必须从培养良好的个人习惯入手。

4、身心和意志是我们达成目标的基础，当我们平衡地在这两方面改良时，则加强了所有习惯的能。人生值得投资的就是磨练自己。具备良好的思考、学习、创造与适应能力，才能使自己立于不败之地；拥有创造财富的能力才真正可靠。

5、伊索寓言里鹅和金蛋讲述了这样一个故事：一天，一个穷农夫在鹅窝里发现了一个金光闪闪的蛋。虽然，他开始不相信这是金蛋，但他还是把蛋带回家琢磨。让他喜出望外的是这个蛋是纯金的。这以后的每天早上，农夫都可以从鹅窝里拿到一个金蛋。然而，当他日益富有的时候，他变得越来越贪婪，以至于没有耐心等待每天只有一个金蛋。他想一次得到鹅身体里所有的金子。于是他便杀了这只鹅,结果却什么都没得到。

6、紧急的：如果你和其他人都认为一项活动需要的注意，那么他就是紧急的。

7、生活在竞争如此激烈的社会中，我们必须学会自我教育、自我投资，把身体、精神、心智都保持在健康的状态，这样我们才能跟上社会发展的步伐，身心地投入到新的工作和生活当中。

8、遇事要将心比心。欲求别人的理解，首先要理解对方。这是进行有人际交流的关键，要改变匆匆忙忙去建议或解决问题的倾向。当你能把握自己、有地倾听，这不仅可以获取广泛的准确信息，还有助于双方情感的积累，你的人际关系也就上了一个台阶。

9、习惯五：换位思考的沟通。

10、统合综就是要尊重差异，取长补短，创造出1+1>2的应。交锋双方提出不同的观点时，能够综合给予考虑，在两者的基础上创造出第三种观点时，不仅充分地发挥了双方的聪明才智，而且会带给双方创造的愉悦感。有分歧才有收获。相同不是统一致也不等于团结，统一和团结意味着互补而不是相同。

11、习惯二：忠诚于自己的人生计划。

12、不必在乎别人，走适合自己的路，你就能赢！

13、自我领导的习惯，有能的人设计自己的未来。他们在其生活的各个领域由使命开始。他们不会让其他人或环境来决定他们的结局，他们认真计划自己究竟要做什么样的人，想做什么，想拥有什么，然后他们让心里的计划指导决策，这种以书面形式表达的对于生命目标的计划做使命宣言。一个人如果有使命宣言并以之指导决策，他就会与其自定的目标保持一致。

14、情感帐户是描述人际关系里信任程度的有力暗喻。这个暗喻指出，与他人的一切联系都可以被想象为在个人的信任帐户中存款或取款。比方说，你可以通过下列方式在他人帐户里存入情感：和蔼可亲，严守诺言，尊重他人愿望，忠诚和道歉。换句话来说，你往关系里投入，你建立并修缮维护。小事可建立信任，然而小事可毁掉信任。态度恶劣，不遵守诺言，破坏期望，八面玲珑，以及骄傲都是从人际关系中的提取行为。

15、当我们画出这两个成分和他们的反面，就出现了四个象限。在这两个象限中，我们把注意力集中于第二象限，这样我们就可以在工作和关系中追求更高的质量。

16、习惯之七：注重团队合作

17、人亦如此，有得必有失！有失必有得！每个人有每个人的幸福，每个人亦有每个人的痛苦，只是你不知道而已！

18、每个人的时间都是有限的，所以要做重要的事，即你觉得有价值并对你的生命价值、高目标具有贡献的事情；要少做紧急的事，也就是你或别人认为需要立刻解决的事。消防队的大贡献应是做好防火工作，而不只是忙于到处救火。因此，“要事第一”是自我管理的原则。

19、习惯对我们的生活有绝大影响，因为它是一贯的。在现代社会，要想做一名成功人士，创造卓越的成就，就必须从培养良好的个人习惯入手。

20、懂得利人利己的人，把生活看作一个合作的舞台，而不是角斗场。具有双赢思维的人，往往有三种个性品格：正直、成熟和富足心态。他们能以豁达体谅的心态看待他人的想法及体验。豁达的胸襟源于个人崇高的价值观与自信的感，所以不怕与人共名声、共财势，从而肯尝试无限的可能性，充分发挥创造力和宽广的选择空间。

二、高能人士的七个习惯

1、商界世界里，高能人习惯助力精英商务人士获得成功。高质量的商务用酒，同样能代表着精英商务人士的工作态度和生活生态。百年泸州老窖窖龄酒，坚守“窖龄老，酒才好”的酿酒原则，专注为精英商务人士量身打造一款高品质的白酒。

2、第一要事总是重要的有时也是紧急的：

3、贫困交加的人认为天降横财就是好！

4、作为一个公民，能小成者就是对家庭和社会的报答，民強国富的实现就是水到渠成，实现中国复兴的大梦就是指日可待。总之，成功是汗水拼出来的，成功是梦想的现实版，只有孜孜不倦、百折不挠的追求，才能走向成功的彼岸。

5、成功人士的习惯通常有一个共同点，爱学习，对新鲜的事物感兴趣。就比如说李嘉诚，李嘉诚每天不管再这么忙都会抽出一俩个小时看英文电影，只为通过看电影学习英文，不至于落后于年轻人。李嘉诚不管工作到多晚，睡前也必须看一看书籍，这不仅是一种学习，也是精神上的洗礼。所以成功人士大的特点就是爱学习，只有不断的学习，自身才能进步。

6、人生赢家不在于你能索取多少、拥有多少！

7、这是一本走向成功的佳读本。

8、利人利己观念的形成是以诚信、成熟、豁达的品格为基础的。豁达的胸襟源于个人崇高的价值观与自信的感，所以不怕与人共名声、共财势，从而肯尝试无限的可能性，充分发挥创造力和宽广的选择空间。

9、1994年，斯蒂芬·罗宾斯提出了"团队"的概念:为了实现某一目标而由相互协作的个体所组成的正式群体。在随后的十年里，关于"团队合作"的理念风靡。当团队合作是出于自觉和自愿时，它必将会产生一股强大而且持久的力量。

10、成功者虽重视事情的结果，但更重视事情的目的。因为目的清楚有助于他达到结果并且享受过程。

11、安排进度——根据上面所列目标，安排未来７天的行程。

12、双赢思维是一种基于互敬，寻求互惠互利的思考框架与意愿，目的是获得更丰盛的机会、财富及资源，而不是基于资源不足的敌对式竞争

13、习惯三：选择不做什么更难。

14、个人、家庭、团队和组织在做任何计划时，均先拟出愿景和目标，并据此塑造未来，全心投注于自己重视的原则、价值观、关系及目标之上。

15、真正的赢家在于你能付出多少、奉献多少！

16、这则寓言的寓意可应用于我们的个人生活和职业。我们常常象这个愚蠢的农夫以牺牲产能(鹅)的代价来提高产出(金蛋)。我们常更加关心率而不是能。为了提高率,我们忽视了能,破坏了我们取得结果的能力。

17、第要立坚韧不拔之志。志存高远，视野开阔。立志对个体发展有决定性的意义。曾经有这样一个实验。要求三群学生举重物，看哪群孩子坚持的时间长。对于第一群人他什么都没有说。对于第二群人说的内容是，想看看谁有耐力。对第三群人说，你们举的东西关系重大，上面的导线连着一个电网，一旦松手，这个城市就会断电，为了朋友和家人多举一会吧。结果，第一群人平均举了十分钟。第二群人举了十五分钟。第三群人却坚持二十分钟。这也就是人的能力发挥多少，与对自己的要求密切相关。要成功得首先立志，拥有追求的目标。

18、第持之以恒保持耐心。拥有强大的内心抗压能力。在前进的路上成功者遇到困难和打击是不可避免，凡事面对这些困难他们都能够表现出坚韧和恒心。后要有一种人文情怀以及高度的社会责任感。如果一个人真诚地投入自我完善，他的本领就可以增长数倍，见识可以增长数倍，心胸可以扩展数倍，气质可以纯净数倍。学习榜样的同时更重要的要学会自我完善。

19、要培养设身处地的“换位”沟通习惯。欲求别人的理解，首先要理解对方。人人都希望被了解，也急于表达，但却常常疏于倾听。众所周知，有的倾听不仅可以获取广泛的准确信息，还有助于双方情感的积累。当我们的修养到了能把握自己、保持心态平和、能抵御外界干扰和博采众家之言时，我们的人际关系也就上了一个台阶。

20、知己知彼的过程其实就是一个与人交流对话的过程，与人交往重要的一点就是要学会倾听和在与客户交流的过程中，要学会多使用重复语句，使对方专心聆听；说话不要拐弯抹角，尽量简明扼要地表达自己的意思；还要记得渗入个人情感，让倾听者更加投入。只有把说话的艺术修炼到登峰造极的时候，成功才会近在咫尺。

三、高能人士的7个读后感感悟

1、这一习惯的第二部分，寻求理解，需要勇气和技巧。你需要勇气来表达真实的感情，愿意接受各种想法。你需要技巧来以别人做参照物，清晰而明确地表达你的观点。

2、点击右上角“...”弯箭头

3、习惯三：做有价值的事情。

4、上天造物，其实挺公平！打开一扇门，关掉一扇窗；关掉一扇门，打开一扇窗。

5、容易成功的人，往往是在逆境中靠一个韧劲，不向困难低头，失败了，不灰心，摔倒了从爬起。如大发明家爱迪生就属此类，他发明专利千万件，那一件不是在失败中总结经验，经过多少磨难，一次又一次的试验后才成功的。人们常说失败是成功之母就是这个道理。因此，成功靠的是信心，勇气，靠的是坚韧不拔的毅力。

6、要做你觉得有价值并对你的生命价值、高目标具有贡献的事情；要少做紧急的事，也就是你或别人认为需要立刻解决的事。是把重要的事放在第一位的重点管理。掌握住重点并时刻把它放在第一位，要想集中精力于当前的要务；就必须先排除次要事情的牵绊，要勇于说“不”。

7、习惯2：由使命开始,全力以赴

8、消防队的大贡献应是做好防火工作，而不只是忙于到处救火。因此，“要事第一”是自我管理的原则。有能的人只会有少量重要且需立即处理的紧急、危机事件，他们将工作焦点放在重要但不紧急的事情上，来保持益与率的平衡。自己掌握住重点并时刻把它放在第一位，以免被感觉、情绪或冲动左右。

9、我国五代南唐画家钟隐，年轻时就较有名气，但他并不因此而满足。有人跟他说有个叫郭乾晖的人擅长画花鸟，钟隐想去求教，谁知郭乾晖脾气很古怪，从不收学生。后来，钟隐听说郭家要买个家奴，便隐瞒身份，改名换姓，当了郭家的奴仆。郭乾晖后来知道真相后很是感动，破例收钟隐为徒，把自己的技艺全部传授给他，使钟隐终成为的画家。可见，善于求师也是成功人士具备的重要特点。

10、一旦认定了自己选择的路“跪着也要走完”！

11、习惯六：勤于练习基本动作。

12、习惯对我们的生活有绝大影响，因为它是一贯的。在不知不觉中，经年累月地影响着我们的品德，暴露出我们的本性，左右着我们的成败。

13、时间每一分每一秒都在流逝，利用有限的时间去做有意义的事情是重要的。学会找出前进道路上大的“拦路虎”并专心去攻克它、征服它，这样你离成功的终点也会更近一步。

14、正如持续成熟所显示的七个习惯是相互关联，相互依赖和连续的。人们应用这些习惯在达到共同成就。(用习惯四五六来建立关系)前致力于个人成就(用习惯一二三实现自律)：每个人必须自己先做一个高能的人，然后才能有地带领他人。第七个习惯是一个更新自我的习惯，它支撑着生理的，社会/情感的，智力的和精神的成长。

15、统合综是对付阻碍成长与改变的有力途径。集思广益的合作威力无比。许多自然现象显示：全体大于部分的总和。只有当人人都敞开胸怀，以接纳的心态尊重差异时，才能众志成城。

16、如果今天的分享对大家提升工作率有帮助的话，要记得双击屏幕，告诉小M哟~

17、身患重病的人认为健健康康就是好！

18、一位大夫养成了这样的习惯，早晨起床后，坐在早餐桌旁，翻一翻有关医疗和临床研究的杂志。没过多久，这一习惯就发挥了作用，这位大夫慢慢变得博学、更富经验，也更专业。在局外人看来，这位大夫似乎显得比其他大夫的智力水平高一些，而事实却是，这位大夫并不比大家智商高。不过，不论聪明与否，都不会妨碍这位大夫比其他大夫更有能力，而这正是这位大夫拥有了一个好习惯的结果。

19、人性本质是主动而非被动的，不仅能主动反应，更能主动创造有利环境。采取主动是表示自己要开创前途的责任。

20、先“查看官方账号”关注

四、成功人士的作息时间表

1、护理、药物、管理、感控等医学知识

2、商务人士转变思维习惯的第一步，是积极主动。在工作过程中出错，一些商务人士会产生类似抱怨：这事责任不在我，在同事，在运气，在命运等。这是“环境决定论”，怨天尤人，对改变状况没有任何帮助。积极主动，就是不把责任推给他人、环境、命运，对自己负全责，掌握主动性。

3、每一位成功者都不是简简单单的获得成功，他们的成功除了有自己的优势之外，还有一些共同的特质。那我们需要学习的有以下几点。

4、对方获得了解后，会觉得受到尊重与认可，进而卸下内心的设防，坦然交流，双方对彼此的了解也就更流畅自然。

5、有的人做事需要别人催促，磨磨蹭蹭不尽心尽力。这种人做事经常事倍功半，结果也收获甚微。一个不会积极主动去做事的人，做任何事情都难成大器。追一个人还需要费九牛二虎之力呢，何况是追求成功？

6、习惯十：成功者总是马上行动，绝不放弃。

7、习惯二：科学规划，有始有终。

8、主动积极就是为自己过去、现在及未来的行为负责，并依据原则及价值观，而不是情绪或外在环境的影响决定取舍。

9、我认为，做一件事情要想成功，至少要有四个因素。第一就是自信，第二就是坚持，第三就是学习，第四就是做正确的事和正确的做事，也就是这四个关键词，使得阿里巴巴走到现在。

10、跟别人沟通交流时，都很谦卑，善于请教别人和跟别人学习。

11、商务人士需要养成的第七个习惯，就是从“身体、精神、智力、社会/情感”四个方面，对自己不断更新。磨砺这四个方面，也就是磨砺之前提到的六个习惯。通过不断训练、持续积累，把变成一种习惯。

12、多重耐药菌(MDRO)知多少

13、你如果经营一家公司，除了上述所说之外，还要有一个好的心态，别生意好就心花怒放，生意做砸了就怨气撒在员工身上，此时，你首先要做的是查找原因，找岀是在那个环节岀的错，然后，总结经验，带领员工去攻关。此时，你一定要善待你的部下，安慰他，生意亏本了，做砸了别灰心，只要大家齐心协力，拧成一股绳，做事细心，业务会一天比一天好的。这样一来大家的心暖了，气顺了在加上你正确的经营手段，那你离成功一定不会是很远的了。

14、成功人士七个习惯，你有几个？

15、我们经常在人生的道路上迷失方向，因徘徊和迷途消耗了生命。而高能的人懂得设计自己的未来。他们认真地计划自己要成为什么人，想做些什么，要拥有什么，并且清晰明确地写出，以此作为决策指导。因此，“以终为始”是实现自我领导的原则。这将自己的行为与目标保持一致，并不受其他人或外界环境的影响。我们将这个书面计划称之为“使命宣言”。

16、闭上眼睛，憧憬一下，我们改掉坏习惯，养成好习惯。我们也因此变得更有率。然而，这个愿望该如何去实现呢?下面列出了一些成功人士的好习惯，你不妨用这些好习惯取代你的坏习惯。这些好习惯将影响你的一生，如：

17、活着你想要的样子为好！做你想做的事，爱你所爱的人，你的人生就会好！

18、换位思考站到对方的角度来分析处理问题解决矛盾。而不是一味强调个人的利益得失。还有多少问题不能和平解决。还有什么矛盾不能化解呢？学会换位思考你就能理解和包容别人你的心里就减少好多因怨恨和猜忌而产生的精神压力。学会换位思考你就能够做到善待自己的亲人、朋友、同事、邻居甚至是偶遇的陌路人。如果人人都能在遇到矛盾时换位思考我们的家庭就能够成为一个和谐温馨的家。我们的单位就能够成为一个团结和谐的集体。我们的社区就会是一个充满温暖阳光的乐园。我们的社会就能够成为一个和谐的处处充满关爱的社会大家庭。

19、只有把从书中学来的东西用到实践中,才能真正达到读书的目的.在今后的工作中,通过不断的努力和探索,通过培养这些习惯，可以循序渐进地获得实质性的变革，成为真正的高能人士。

20、习惯六：1+1可以大于

五、成功人士的励志句子

1、被誉为世界短篇小说的法国作家莫泊桑有过这样一个故事。一次，他刚读完列夫.托尔斯泰的小说《伊凡.伊里奇之死》之后，神情沮丧地在屋里踱来踱去。他的朋友问他为什么这样，莫泊桑便指着托尔斯泰的作品感叹地说:“读了这部小说，我发现我的一切活动都是毫无意义的。我写的那一卷书和这部作品相比，简直算不了什么，我差得太远了。”那位朋友这才明白莫泊桑刚才只所以沮丧的原因，尽管他感到莫泊桑对自己的评价是不符合实际的，但他终明白了，这位大文学家的谦虚态度正是他获得巨大成功的奥秘。 年轻人要求师尊师。

2、要事第是要求商务人士主动放弃“不重要、也不紧急”的事，拒绝或托人处理“不重要但紧急”的事，然后用80%左右的时间处理“重要不紧急”的事，这样就能只用20%的时间做“重要且紧急”的事，从而达到忙却不焦虑的工作状态。

3、习惯之六：统合综1+1可以大于2

4、以上这七个习惯是相辅相成的。前三个习惯在于我们本身，确立目标就要全力以赴，着重于如何进行个人修炼，由依赖转向独立，实现“个人成功”；第六个习惯，即建立共赢、换位沟通、集思广益，都将促进团队沟通与合作；而第七个习惯涵盖了前六个，督促我们从身心开始完善。通过培养这些习惯，我们可以循序渐进地获得实质性的变革，成为真正的高能人士。当我们的修养到了能把握自己、保持心态平和、能抵御外界干扰和博采众家之言时，我们的人际关系也就上了一个台阶。

5、习惯三：成功者设定“当日计划”。

6、第做正确的事和正确的做事。成功需要正确的方向，如果方向选错了，你做的越好的越快。选择一个正确的方向，至关重要。

7、习惯一：积极主动的态度，是实现个人愿景的原则。

8、习惯一：保持积极主动的态度。

9、成功是不能复制的，要是可以复制的话几乎人人都会成功的，而不是像现实中这样：成功者屈指可数！(这里所谓的成功是世俗所认可的干出一番大事业，名利双收。)复制成功者的良好习惯可以让自己慢慢起来，幸运的话也可以顺利走向成功。(这里的幸运指天时地利人和。)但是只是小概率的事件，因为左右成功的因素不胜枚举，成功者给大家分享的往往是那些大家都觉得可以通过自己不懈努力就能实现的方面，这也是市面上成功类励志图书畅销的重要原因。但是真正制约成功的关键因素，拉开大家差距的社会资源、人脉资源、资金支持并非每个努力的人轻而易举就能得到。

10、以上这七个习惯是相辅相成的。前三个习惯在于我们本身，确立目标就要全力以赴，实现“个人成功”；第六个习惯，即建立共赢、换位沟通、集思广益，都将促进团队沟通与合作；而第七个习惯涵盖了前六个，督促我们从身心开始完善。通过培养这些习惯，我们可以循序渐进地获得实质性的变革，成为真正的高能人士。当我们的修养到了能把握自己、保持心态平和、能抵御外界干扰和博采众家之言时，我们的人际关系也就上了一个台阶。

11、说到底，积极主动就是一个人的执行力和行动力，如果执行力不到位，一切等于零。

12、习惯四：远离角斗场的时代。

13、在人生的道路上迷失自我是每个人都难免遇到的事情。但是，有一种人能够准确地看清自己要的是什么，“前路坎坷，不负初衷”，哪怕眼前的世界让他一时迷茫，但终仍然能找到正确的路！

14、习惯5：先理解别人,再使别人理解自己

15、谢邀，我完全不算成功人事。但因为工作原因，有接触一些事业不错的人。

16、本书阐释了成功人士的七个习惯，相信这七个习惯对一个有志于成功的人一定有很大的帮助，它将会使你从小事做起，从基本处做起，终业有所成。

17、http://www.hfzmall.com/

18、习惯极大的影响着我们的生活，在不知不觉中影响着我们的品德、我们的工作状态，甚至左右着我们的成败。作为护理工作者，我们承担着维系健康的使命，更需要养成良好的习惯。以下是成功人士的七个习惯，你有几个呢？

19、不断更新就是如何在四个基本生活面向(生理、社会情感、心智及心灵)中，不断更新自己、提升自己。

20、把自己想要、值得去做的要事放在第一顺序。