孟晚舟四婚

1、在机场给孟晚舟送红玫瑰、踮着脚尖喊“我爱你”的刘晓棕究竟有怎样的魅力？刘晓棕，生于1976年，四川成都人，高中就读于四川好的高中成都七中，硕士毕业于美国西北大学，进入华为成为一名销售员，后成为项目经理，又因为表现优异于2001年被派往墨西哥拓展还在市场，成为华为子公司CEO。正当事业蒸蒸日上时，刘晓棕却于2006年离开了华为。原因很简单，为了避嫌。这一年，刘晓棕迎娶华为“长公主”孟晚舟，他不想被别人认为他是靠老婆、岳父的人，于是挥一挥衣袖，在深圳注册了一家贸易公司，从事红酒买卖。2013年，刘晓棕成立德普外国语学校。2015年，他成立晴福投资公司，开启投行事业。虽然刘晓棕的家境不如孟晚舟，但个人能力不容小觑。他也慧眼识珠，觅得和他一样从华为基层一步步打拼起来的孟晚舟。虽然孟晚舟大他三岁，也结过一次婚，生了三个孩子，但刘晓棕却爱她爱得深沉。他在海外购置了多处千万豪宅，夫妻俩长期居住加拿大，他们生了一个孩子，并共同扶养孟晚舟在前一段婚姻里生的三个孩子。孟晚舟被扣押在加拿大后，刘晓棕急售他名下的豪宅，用来给孟晚舟缴纳保释金。并且，他长期在加拿大，陪伴在孟晚舟身边。拿个大衣，拎个包包，柔和又坚定。孟晚舟又美有飒，刘晓棕高大帅气，外形上真是太般配了！他们同甘共苦，相互依靠，度过了艰难的被扣押的三年。@小艾看社会 被刘晓棕那句“我爱你”打动了，想起了一句话：能陪你走到后的，不一定是惊艳了时光的人，而是温柔了岁月的人。刘晓棕不正是温柔了孟晚舟岁月的那个人吗？我是@小艾看社会 ，一起观察社会，做生活的思考者和记录者。#孟晚舟丈夫大喊我爱你##情感##婚姻#

2、揭秘：华为大公主孟晚舟为什么4次结婚！孟晚舟为什么4次结婚，因为三次离婚。孟晚舟是白富美，虽然白富美有些年纪了，但是还是相当的受欢迎。可是谈恋爱和结婚是两回事，中国男人骨子里还是有些大男子主义，男人和孟晚舟结婚之后，在家庭中完全没有办法改正自己的地位。无论是经济实力、社会地位，孟晚舟的老公都无法压制孟晚舟，反而是被孟晚舟压制，长此以往，家庭就会出现很大的隐忧。女人只要有钱，有颜，一样也受欢迎，年纪和婚史都不是问题，而且成熟有魅力的女人更容易征服男人。孟晚舟就是如此，离婚并没有使得孟晚舟掉价，依然是高不可攀。孟晚舟（Cathy Meng），汉族，1972年出生，任正非之女，中国香港永久居民，拥有华中理工大学（现华中科技大学）管理学硕士学位。历任公司财务部门的几个高级职位，包括销售融资与资金管理部总裁、账务管理部总裁、华为香港公司首席财务官，以及国际会计部总监。有爆料称，她有过两次婚姻，如今的丈夫叫刘晓棕，曾经也是在华为工作，两人已经育有孩子。孟晚舟在加拿大受审时，她的丈夫刘晓棕还一直陪伴着她，给她鼓励。刘晓棕是她的第二任丈夫。刘与家族显赫的妻子已共同生活多年，活动轨迹包括中国内地、香港、加拿大温哥华等地。两人生育了一个女儿，已经十几岁。

3、2018年，美国为打击华为，通过加拿大逮捕了其CFO孟晚舟，任正非对此只说了一句话，就打破了美国的“白日梦”。1944年，任正非出生于贵州山区，父母都是老师。父亲希望他一生能够明辨是非，做对社会有价值的人，于是给他起了“任正非”这个名字。七个孩子当中，任正非排行老大。在那个缺衣少食的年代，他的父母总是想尽办法，让孩子们有饭吃，有衣穿，哪怕自己不吃，也要先让孩子们吃饱。父母的无私付出，让任正非从小就学会了“不自私”。大学毕业后，为了更好地锻炼自己，任正非应征入伍，成为了一名基建工程兵。军队又苦又累，但也能体现男儿本色。任正非的专业特长在这里得到了充分的发挥，他曾多次参与完成重要任务，并因表现突出，多次得到领导和战友们的赞誉。然而，由于其父亲的历史问题，在那个特殊时期，真正的嘉奖几乎与任正非绝缘，他只得到过一个“学毛著标兵”的口头嘉奖。后来，他因表现优异入了d，大量的荣耀不再将他拒之门外。所有这些经历，都练就了他淡泊名利、宠辱不惊的心态。父母的言传身教和14年的军旅生涯，是他一生中宝贵的财富，由此形成的人格和品质更是影响着他后来的事业。1987年，早已转业多年的任正非，在职场身居要职，却不幸被一家贸易公司骗走了200万元，使他不得不离开工作了四年的地方。雪上加霜的是，妻子也在此时同他离了婚。事业、婚姻双失意，并没有击垮任正非，反而让他越挫越勇。他迅速调整好状态，决定走另外一条路——创业。于是，他联手商海中的五位好友，用借来的2万块钱，成立了华为技术有限公司，寓意“中华有为”。一开始，什么挣钱，华为就做什么，减肥药、火灾报警器……品种多而杂，在公司有了盈余后，他又拿出一部分钱，开始代理交换机，并由此走上了自主研发的道路。1995年，华为的年销售额已达15亿，第二年，华为开始进军国际市场。如同一匹找到战场的战马，华为成功地趟出了一条适合自己的路。但任正非并没有窃喜于当下的成绩，他明白，企业的发展并不会永远一帆风顺。而正是由于他的这种居安思危，让华为一次又一次躲过了电信行业、信息产业和全球金融海啸带来的风险，一举在国际市场脱颖而出。经过多年的苦心经营，华为的很多技术已逐渐处于世界领先水平，其5G技术更是让一向技术领先的美国终于沉不住气了。于是，他们将矛头对准了时任华为首席财务官的任正非的大女儿孟晚舟，妄图借此给任正非沉重一击，进而打压他们的眼中盯——华为。2018年，美国以“莫须有”的罪名，要求加拿大逮捕正在当地准备转机的孟晚舟，并给她的脚踝处戴上了电子追踪器，由此开始了对她将近3年的监禁生活。得知女儿在国外的遭遇，任正非似乎早有预料，但他还是控制不住，泪水像断了线的珠子不住地落下来。他觉得，女儿是在替自己受罪。那天，这位74岁的老人将自己反锁在办公室，独自消化所有的情绪。几乎从不曾流过泪的铁汉，此刻内心柔软的地方却像针扎一样得疼。美国也许觉得，孟晚舟是任正非这位老父亲的软肋，于是开出了释放孟晚舟的条件。其中包括华为向美国免费共享5G专利技术、让西方资本入股、向美国开放后门以方便其监听等等。每一条，表面是在打压华为，实则针对了我们的祖国。这些条件，只要任正非答应，他的宝贝女儿就可以立刻回到他的身边。然而，美国的如意算盘打错了。对此，任正非选择了拒绝。他不能因为成全自己而让华为违背“中华有为”的初衷，也不可能对不起自己的祖国。美国想借此打压，那就来吧！他已经做好了一辈子见不到女儿的准备。任正非硬气地表示：美国以为抓了孟晚舟，华为就会垮掉，但他们错了，华为一直在前进，即使我个人哪天不存在了，华为前进的步伐依然不会改变。事实上，多年以来，华为早已形成的管理模式和企业文化，犹如大树的根，深深扎入泥土中，让它不可能被随意撼动，即使遭遇一时的风暴，也能泰然处之。人生从来没有白走的路，一切都有迹可循，那些苦难和磨砺只会让人更坚强。任正非所遇到的一些人生困境，很多人也都曾遇到过。他的失败和成功，他的为人与事业，其实都印刻着普通人的痕迹。成功从来不是随随便便的，扛得住狂风暴雨，才能见到美的彩虹！作者：萝卜英子编辑：剩草#社会##人物#

4、任正非有3个孩子：儿子任平，大女儿孟晚舟，小女儿姚安娜。很多人感到奇怪，为什么这3人是不同的姓，他们不是亲兄弟姐妹吗？其实大佬的故事和情史，远比想象中精彩！任正非一生有过2段婚姻，第一人妻子孟军，第二任妻子姚凌，两个女儿分别跟随了母亲的姓，所以任正非的三个儿女才会出现3个不同的姓氏。1944年，任正非出生于贵州省安顺市镇宁县的一个普通家庭，他的父亲任摩逊毕业于北平民大（即北京大学）经济系，曾经是村里一名大学生，毕业后去到贫困山区支教，成为一名老师。然后认识了任正非的母亲程远昭。两人共育有2个儿子、5个女儿，任正非是家里的老大。那个年代，虽然父亲学历还不错，但当老师的微薄收入依然不足以支撑一家9口人的生活。所以后来任正非回忆时，也曾坦言：小时候的生活很贫穷，父母作为老师，家里条件算是比别人好一点，但是这个好的标志，也只是家里炒菜可以放盐而已，这就是当时他们认为好的生活条件。不过好在，任正非读书学习还算争气。1962年任正非参加高考考上了贵州大学的物理系，但当时一心想考清华的他不甘心，又复读了一届，终考进了重庆建筑工程学院，学习排水专业。在学校里，任正非对自己高标准严要求，专业课门门名列前茅，而且还利用空余时间自学了计算机、数学和自动控制等别的专业的课程。而那个年代，越是学霸级的人物，对于女孩子来说，越是有着很大的吸引力，任正非也不例外。虽然他长相不算太英俊，但学霸的光环很快让他吸引到了"白富美"孟军的目光，孟军的爸爸叫孟东波，曾任四川省副省长，所以她也算是家境优渥，从小衣食无忧。两人在一起后，孟军的父亲曾极力反对女儿跟一个穷小子谈恋爱，但孟军却表示自己不介意任正非的出身和地位，铁了心要跟他在一起，甚至为此跟父母大吵一架。终孟家拗不过女儿，同意了他们在一起。任正非大学毕业后，与孟军结了婚，然后应征成了一名基建工程兵。1972年，两人的大女儿孟晚舟出生，可惜当时夫妻两都忙着打拼事业，无暇顾及女儿，才2岁就把她送到了乡下奶奶那里，成了"留守儿童"，后来又有了儿子任平。之后任正非几经波折，在1983年时国家整建制撤销基建工程兵，他被派到四川绵阳进行国防建设。随后仅仅1年后，任正非从四川绵阳离开，转业到了深圳，在深圳南海石油集团工作。可没想到正是这份工作，让任正非一家出现巨大的变故，也成为他人生的第一次转折点！原来，当时任正非刚从部队专业出来，在部队里他常年搞研究，对于商界的尔虞我诈根本一窍不通，所以工作没多久他就被骗了200万。公司无奈，只好辞退他，同时那200万债务也要由他来承担！要知道，这在那个人均工资不过100多元的年代，可以说是笔天文数字了！因为这个，妻子孟军忍无可忍选择了跟任正非离婚，任正非的生活几乎是一瞬间从天堂落入了地狱。没办法，他只好想尽一切办法挣钱还债，但当时已经44岁的他，去到哪个公司都没有太多机会，所以万般无奈之下他只能选择创业！1987年在深圳的一间破旧民房里，任正非创立了华为。刚开始为了生存，基本上什么生意华为都来者不拒，但都只能挣点小钱。直到后来任正非在一个老战友的介绍下进入了通信领域，做起了交换机生意，华为的业务才慢慢有了起色。但这时问题却又找上门来了：跟他们合作的供应商发现华为做交换机生意做得好，起了心思自己单干，于是不再愿意给华为供货。没办法，华为只好继续转型，被逼着自己做通信产品。却没想到，反而成了华为崛起的契机。创业初期很苦，但有了方向以后任正非反而不觉得累。他每天跟员工们同吃同住，赶工期进度，搞研究，乐此不疲，华为也在他和员工们的不懈努力之下慢慢情况好了起来。而也正是在这个时期，任正非遇到了第二任妻子姚凌，姚凌比任正非小10多岁，但她刚毕业就来到了华为，担任任正非的秘书，等于亲眼见证了华为的崛起，所以2人也是日久生情，后来选择了结婚。两人婚后没多久，便生下了小女儿姚安娜。姚安娜跟姐姐孟晚舟不但年龄相差26岁，成长环境也截然不同，所以终造就的两个女儿的性格、为人处事等也是完全不一样。任正非从1987年开始，创业30余年，大女儿孟晚舟的成长恰好在华为从无到有发展的年代，甚至孟晚舟自己都曾亲身参与过华为的开疆拓土；而姚安娜则不同，她出生在华为已经在市场站稳脚跟，成为国内有名企业。任正非也成为大企业家，家里衣食无忧的时期，所以说虽然很多人都说华为两大"公主"，但其实真正享受过公主待遇的只有姚安娜。所以说，从这点上来看，似乎也不是很难理解为啥姚安娜出身在任正非这样的豪门大户，却一心想着进娱乐圈发展的原因了。只能说，人一生的际遇有很多种，即便是豪门，人与人之间的差别也是很明显吧。而如今任正非也已经77岁了，这两年国内好多大企业创始人都慢慢退了下来，不知道任正非如果从华为退下来，会由谁来接班呢？#任正非#

5、万万没想到孟晚舟的管理能力竟然比任正非还要牛？孟晚舟亮相华为季报发布会，她的管理能力竟比任正非还牛，因为他要求华为19万员工做事必须做到4零7要九度。第一，零借口。干部为什么找借口？一是逃避眼前的困难，二是推卸将来的责任。一个人如果借口太多，必定会在执行上偷工减料。第二零拖延。要牢固树立今日事，今日毕的理念，不能今天拖明天，明天拖后天，后呢，小事拖大，大事拖炸，贻误战机，影响发展。第三条。零返工。返工表面上是工作质量问题，本质呢，是工作不用心的问题。因此，不要认为返工是小事儿，小事儿可能就影响全局。孟晚舟要求华为团队第一次就把事情做好做对，做到零返工。第四条，零扯皮，失败并不可怕，可怕的是呢，大家都觉得失败跟自己无关。任正非是军人出身，知行合一，雷厉风行，容不得下属扯皮推诿，那虎父无犬子啊。孟晚舟要求华为团队的扯皮零容忍，华为因此才有如此。强大的执行力。7要只要有工作，就要有目标，只要有目标，就要有计划，只要有计划，就要有执行，只要有执行，就有检查，只要有检查，就有结果，只要有结果，就要有责任，只要有责任，就要有奖罚。后一定要抓住九度，一、工作的态度，二、做事的精度，三、方法的角度，四、执行的力度，五、目标的进度，六、落实的速度，七、团队的风度，八.事业的高度，九.做人的硬度。孟女士说：21世纪贵的就是人才，有人才才有未来。”为了吸引人才，华为是各种砸钱。“只要钱给到位，不是人才也变人才。钱分好了，管理的一大半问题就解决了”马云也曾说：人才离开两个原因，一是钱没给到位，二是受委屈了，对很多人来说，钱到位了受点委屈也可以因此，华为在分钱这件事情上，也设计了从下至上的【七级薪酬】（建议点赞收藏转发）一级薪酬：固定工资，适合安保二级薪酬：固定工资+绩效，适合行政类岗位三级薪酬：固定工资+绩效+个人提成，适合营销岗位四级薪酬：固定工资+绩效+个人提成+团队提成，适合主管级别五级薪酬：固定工资+绩效+个人提成+团队提成+部门分红，适合总监级别六级薪酬：固定工资+绩效+个人提成+团队提成+部门分红+虚拟股分红，适合副总七级薪酬：固定工资+绩效+个人提成+团队提成+部门分红+虚拟股分红+股东分红，适合总经理例如营销岗位薪酬:错误的设计：公司业务员底薪3000，提成6%，这种薪酬只会腐蚀员工的积极性正确的设计：直接把月薪提升到70007000分为：无责底薪3000元，与考勤挂钩有责底薪4000元，与绩效挂钩把绩效分为：周目标、上下旬目标与月度目标完成周目标得500完成上下旬目标得500完成月度目标得1000注意：没完成的阶段就没有如果员工整个月绩效达标，则提成升为10%，另外公司每月拿出6000作为冠军奖，奖励冠军父母3000，奖励冠军3000例如辅助岗位（财务）薪酬:基本工资+绩效工资+利润分红1、基本工资、绩效工资分五级：第一级：基本工资4500+绩效工资3000，考核指标：财务管理与税务统筹第二级：基本5000+绩效3500，考核指标：资金运作风险控制与投融资第三级：基本5500+绩效4000，考核指标：财务团队建设与人才培养第四级：基本6000+绩效4500，考核指标：预算体系建设与成本控制第五级：基本7000+绩效5000，考核指标：财务系统及流程建设2、利润分红：按年度总利润的1%分红例如总产值7千万，利润比例20%，总利润为1400万，分红拿14万，但是：总利润达不到70%则无分红。以上所有管理设计资料都放在下方的《薪酬绩效管理》里，不用一顿晚饭钱，就能获得一套高效管理系统，赶紧点击下方链接购买学习吧！#孟晚舟四婚#

6、老照片欣赏——任正非大学就读于重庆建筑工程学院，在学校中，“学霸级”的任正非吸引了孟军的眼光。毕业后，任正非成为了基建工程兵，和孟军结了婚，相继有了孩子孟晚舟和任平。

7、人生无定式，不是非要活成什么固定的模式，自律努力过了，善待他人了，重要的是也善待了自己，这一生就没什么遗憾。只要你来到这个世上，命已注定，半点不由人。只有修得一颗真正悲悯的心，就没有什么好不好，也没有什么称心不称心的。婚姻里永远有三个东西必须解决好：经济，夫妻生活，劳动分配。在经济上，如果一方有，我的就是我的，你的也是我的，无论结几次婚姻都会以失败告终。相信绝大多数二婚的人，夫妻生活是合谐的，但是如果解决不了第一条经济，婚姻也会走向失败，第三，双方都要明白，夫妻是合作关系，家务要分担，分工一定要合作。把这三点处理好了，婚姻基本上是幸福的，其实婚姻跟学历没有多大的关系，跟爱和家教有紧密关系，所以结婚一定要找到一个你爱的人，不能把别人的追求当成爱。比面子和人言更重要的，是内心的感受和温度。 孟晚舟也离过婚，这有什么问题？！ 离婚只是一种选择，又不是犯罪，没必要上纲上线到荣辱生死的地步。 我说句不讨喜的话，那些明明在婚姻中过得憋屈，却拿着“父母的面子”、“孩子的问题”和“他人的评价”说事儿的人，只能证明自己没有离婚力，本质上和他人无关。 离婚力包括但不限于，断舍离的能力，不畏人言的勇敢，自己挣钱自己买花戴的潇洒，以及“我活出了自己，身边人才更好”的见识。 新时代的中国，新时代的女性，都要有“没有金刚之怒，不见菩萨慈悲”的柔韧： 柔是慈悲。 韧是强大。

8、孟晚舟，华为懂事，有一个哥哥和妹妹都是不同姓氏的，原生家庭是这样的。孟晚舟的父亲叫任正非，有三个孩子，有三个不同的姓氏，大儿子任平，大女儿孟晚舟，小女儿姚安娜，为什么会这样呢？其实这与任正非的早年经历有很大关系，当年大学毕业以后的任正非事业上没有什么起色，就做了孟家的上门女婿。妻子孟军是某石油集团的高管，名如其名，有一股英姿飒爽的气质，事业心的强。任正非曾多次在公开场合谈论前妻，说他是叱咤风云的人物。后来两个人离了婚，一儿一女各自抚养。大女儿孟晚舟，就随了母亲的姓，受到了母亲的影响。孟晚舟的事业心也很强，她从基层做起，一步一步做到了懂事，才华和气场被很多人称赞，与孟晚舟相比，妹妹姚安娜则有着不同的生活方式。1998年出生的姚安娜比姐姐孟晚舟小26岁，她从小是在安逸的生活中成长起来的，就读于哈佛大学。姚安娜两年前已经毕业，姚安娜的妈妈姚玲比任正非小三十几岁。一开始在任正非的身边做秘书，后来时间长了，两个人有了感情就组成了家庭。因为任正非很疼爱这对母女，所以就让小女儿跟着母亲的姓姚玲，与孟军恰恰相反，结婚以后她专心地照顾家庭，做起了任正非背后的女人姚玲。不希望女儿姚安娜做什么商界女强人，她更注重培养女儿的谈吐气质，成为大家闺秀。任正非的两个女儿出生在不同的时代，走出了两条完全不同的道路，这让我们不得不感慨，在一个家庭中，父母对孩子的影响真的是太大了。

9、任正非一家五口的合影，任正非三个孩子，儿子任平，大女儿孟晚舟，小女儿姚安娜，三个孩子不同的性格，个个都特别优秀，都是学霸，三个孩子都继承了父亲强大的基因。任正非夫妻俩一个重庆大学，一个成都电子科技大学。儿子任平毕业于中国科技大学，女儿孟晚舟、姚安娜都是毕业于985高校。三个孩子都这么厉害，离不开任正非的言传身教，任正非结了两次婚，真是一个传奇人物。#八卦手册#

10、你知道吗？任正非三个孩子三个不同的姓，大儿子任平，大女儿孟晚舟，小女儿姚安娜。当年刚毕业的任正非事业上并没有什么起色，于是就做了孟家的上门女婿，妻子孟静是某石油集团的高管，事业心特别强，后来两人离了婚，一儿一女两人各自抚养，孟晚舟受母亲的影响，从基层做起，一步步做到企业高管。小女儿姚安娜则有不同的生活方式，1988年出生的姚安娜从小是在安逸的生活中长大，姚安娜的母亲姚凌曾经在任正非身边做秘书，时间长了两个人有了感情组成了家庭，任正非疼爱这对母女，所以就让女儿跟随其母亲的姓，姚安娜的母亲不希望姚安娜做商界女强人，更希望她做大家闺秀，出生在两个不同时代的女儿，有了两种不同的人世经历。这让我们不得不感慨，父母对子女的影响真的很大#孟晚舟四婚#