网上盛传万科创始人王石与年轻女演员田朴君的婚姻亮了红灯，但两人随即予以否认。回想当年，他们的恋情曾引起了社会广泛的关注。王石出生于1951年，是万科集团的创始人之一。田朴珺出生于1981年，是一名年轻的演员。两人的恋情早在2012年被曝光，当时，田朴珺在微博上晒出和王石的合照，并称他为自己的“男友”。消息一出，顿时引起轩然大波。很多人对于年龄差距如此巨大的恋情，表示惊讶和反感，他们认为，田朴珺是在利用王石的社会地位和财富，为自己获取更好的发展空间和生活条件。无论从哪个角度看，这段恋情都超乎常人的想象。两人相差30岁的年龄，更是舆论的焦点。王石离过一次婚，前妻是他事业上的得力助手。繁忙的工作让王石无暇顾及婚姻，终导致婚姻破裂。后来在一次应酬中，他认识了田朴珺，两人迅速坠入爱河。刚开始交往时，田朴珺奢侈的生活习惯给王石带来了不小的困扰。有一次，田朴珺看中了一辆价值200万元的豪车，王石却觉得没必要买这样的奢侈品。这种消费习惯的不同，让不喜欢浪费的王石有些不舒服。田朴珺曾透露，和王石约会时，他俩总是乘坐地铁和公交车，王石连打车的车费都舍不得花。这些观念上的偏差让两人产生了一些争执，好在经过一番沟通，他们终达成了妥协。王石认可了田朴珺成长环境带来的消费习惯，田朴珺也逐渐适应了王石“抠门”的观念。他们终走到了婚姻的殿堂。婚后，田朴珺的事业得到了长足的发展，从小演员变成了豪门太太和制片人。而王石也在田朴珺的照顾下，得到了很多生活中的关爱和人生的乐趣。

“成功是一种时间积累现象，成长也是缓慢的。选择一个自己擅长的领域，压倒性的时间投入，日拱一卒，成为一道激光，就能穿透所有圈层，一往无前。一般来说，人们往往会高估一年的变化，也往往会低估十年的变化。一道坚持十年的激光，力量不可想象。 ”#品牌故事 #企业家 #人物故事 #创始人#万科 #王石

揭秘方科暴利模式。中国转型互联网化十大企业家，陈平。万科现在为什么不是地产里面大的呢？我研究了大量的中国高成长型的企业，他们都有个共同的特征，就是在战略上做减法。万科就是很典型的，他是家千亿级别的地产公司。但是你们知道万科的前身王石干什么呢？王石自己曾经说他是个倒爷，他是80年代开始做生意，倒卖过日本当时卖的电子产品，单放机、DV，靠那个挣很多钱。后来又开万家超市，卖矿泉水、童装建材，搞了一大堆十几个行业，多元化的产业集团，但就做不大。什么时候他开始做大的呢？主动做减法，砍万家超市卖掉了卖给华润了，所以现在有个超市叫华润万家，开始是万科做的。所以为什么华润后来又成为万科的大股东呢？原因就是这个，包括你们知道广东有矿泉水，叫怡宝矿泉水吧？开始也是万科做的，人家都不要全部砍掉，然后就专注做大众的住宅、地产的开发。就因为这一个战略制高点的确定，知足者富，让万科成为中国曾经大的房地产公司。当然你现在又会说，万科现在为什么不是地产里面大的呢？这是因为人家战略又开始做转移了。你们发现吗，现在房地产公司都爆雷吗？都不好过吗？但是万科不爆雷，他要从房地产开发公司变成城市综合运营商。所以万科的下一站战略就会成为一个又一个城市的服务运营商，也就开始靠服务赚钱了，而不是靠卖房子赚钱，这家公司了不得，值得大家好好研究。

万科集团的组织架构设计一览图万科采用三层管理架构：第一层是集团总部；第二层是集团总部下面的4个区域本部，作为派出机构；第三层是按照城市设置公司。从框架上来讲，万科的管控模式简单，采取中央集权式架构，并采用一定的标准化来不断占领全国市场。#万科集团的简介#

她是中国贵的女秘书：年薪849万，年近50岁还像个少女，年终奖都1000万，至今未婚，这是为何？早在2018年，才入职万科2年的朱旭，年薪就达到了849万，并且还有1000万的年终奖，当时在网络上引起不小的热议，她也因此成为中国“贵”女秘书。朱旭在万科的职位是“董事会秘书”，这跟“董事长秘书”可有着天壤之别。董事会秘书属于公司内的领导阶层，是对董事会负责，而且接触的都是公司核心利益，对公司的发展有着关键作用。同样这也是一份高危职位，工作压力和强调巨大，但是高风险也会带来高收益，朱旭在这个职位上游刃有余，获得了高薪的待遇。很多人都想过上好日子，拥有令人羡慕的薪资待遇，对于普通人来说，读书就是好的出路，贵女秘书朱旭她就是出身于一个普通家庭，通过读书改变了命运。朱旭于1975年出生，虽然父母都是普通人，但是他们在朱旭的学习教育上却十分看重，任何学习上的事情都是全力支持。而朱旭也十分聪明，从小到大成绩都名列前茅，成为了大家口中别人家的孩子。1993年，朱旭以优异的成绩考入湖南财经学院，进入大学后她依旧在努力学习，终在中南财经政法大学攻读硕士。父母觉得朱旭读完书之后可以找个安稳体面的工作，并且有一个好的伴侣，在父母眼中朱旭能够成家立业，这便就是幸福的生活。但是朱旭对知识十分渴望，她认为自己的学术水平还不够，于是放眼国外，凭借着出色的成绩和能力获得了去伦敦大学学习的机会。之后还在香港大学拿到了企业硕士的学位。所有学业完成后，朱旭进入到一家国企，有一个铁饭碗，早八晚五、五险一金的待遇是许多人可望而不可即的，但是朱旭与常人不同。她认为这份工作虽然体面又稳定，但是自己多年来钻研的学术，在这个工作上发挥不到大的价值，于是朱旭毫不犹豫的辞掉了这份工作。但是她的父母却极力反对，因为那时朱旭已经三十多岁了，还是单身的状态，父母想让她尽快安定下来成家，必定老一辈的人都想着女人成家了才会更加幸福。但是朱旭并没有结婚的打算，只想专心的搞事业，将自己所学的知识全部发挥出来，工作的成就感会让她感到满足。随后朱旭在深圳国民技术有限公司担任董秘，那时候的年薪就达到了25万，不过朱旭对这个薪资并不满意，于是她再次辞职，寻找更高的平台和发展空间。后她来到万科集团，那时她已经积累了不少的工作经验，在2016年她以年薪300万入职万科，担任了董事会秘书的职位。朱旭刚来的时候，很多人会质疑她的实力，但是朱旭很快就用行动证明了自己的实力，让质疑她的人心服口服。万科集团的领导班子正在经历大洗牌的时候，在一项决议中，有位董事会成员投了弃权，因此无法通过董事会投票，这让在场的所有人都陷入了尴尬的场面中。但是朱旭当时立马就做出了决策，挽救了这一度尴尬的局面。她提议将弃权行为认定为回避表决，这样就可以顺利通过表决率。朱旭的沉着聪慧让万科的高层对她刮目相看，朱旭也很快就在集团内部站稳了脚跟。此后朱旭也为万科解决了很多困难的问题，高层为了能够留下朱旭这样不可多得的人才，直接给她开出731万的天价年薪。这个薪资让她成为了业内第二贵的董秘，但是朱旭并没有安于现状，依然在不断地努力工作，为集团带来了巨大的利益，终于在2018年，朱旭凭借她出色的成绩再次得到了加薪的机会。这次直接变成年薪849万，而且年终奖达到了1000万，朱旭因此也成为“中国贵女秘书”。如今48岁的朱旭依旧没有组建自己的家庭，但是对于朱旭来说，实现自己的人生价值才是她一整追求的目标吧！看到文章后，麻烦您点下关注，有任何想法和观点，欢迎在评论区留言讨论，感谢您的支持与喜欢！#社会百态##万科集团的简介#

很多人对万科的了解就是房地产公司，其实这家公司你未必真了解？公司注册名称：万科企业股份有限。公司英文名称为： CHINA VANKE CO., LTD.（缩写为 VANKE）。公司住所 ：深圳市盐田区大梅沙环路33号万科中心公司注册资本： 11,630,709,471元。永久存续股份有限。【万科的经营宗旨】1、以不断探索促进济发展；2、用规范化操作在市场竞争中成功；3、实施科学管理方法和念使公司得以长足发展；4、积极践行绿色发展理念；5、实现股东、客户、员工和社会等利益相关方的价值大化；6、推动公司持续健康发展。【万科的经营范围】1、房地产开发；2、兴办实业（具体项目另行申报）；3、国内商业、物资供销业（不含专营、专控、专卖商品）；4、进出口业务（按深经发审证字第 113 号外贸企业审定证书规定办理）。房地产经过了疫情三年的磨杵，剩下的都是真正的精英，行业增速虽然不可能再创新高，但大浪淘沙，如此庞大的房地产市场，剩下的竞争者越来越少，反而更健康。#宽哥有理投资分享#宽哥坚定看好万科的股票。000002 万科A

地产是有宽度的赛道，分住宅和非住宅。非住宅里的物流地产快速增长，其中冷链冷库是一个好的亮点。房地产依然是一个成长的行业，在细分领域里，找到关键细分领域就是专业的地产商，我认为万科公司专业，万科在2015年开始切入了冷链冷库，从0到1，万科已经做到了中国冷链物流行业转型后冷链仓储服务行业前三，地产物流通过对普洛斯财务投资，也位居前三。万科是真正的住宅和非住宅地产商的佼佼者，把握局势，顺势而为，无论在专业上还是运营落地，都响亮有声，能出漂亮的成绩单的企业。