微软 CEO 纳德拉:the new era, from autopilot to copilot我:这不是倒退嘛。。
2、纳德拉孩子去年12月,微软研究院负责人彼得·李向CEO纳德拉汇报GPT-4的测试结果,表示微软的研究人员被GPT-4展示的几乎与人类思维相当的能力震撼。纳德拉突然发问,OpenAI是如何超越微软研究院1500人,数十年在人工智能领域的积累的?彼得·李说OpenAI创造GPT-4只有250人。纳德拉说,那我们为什么还要研究院呢?
3、纳德拉演讲科技动态早知道,2023年5月24日。静心悦纳。北京时间周三凌晨,微软CEO纳德拉表示在本周的开发者大会上微软大概会宣布五十多个产品的更新,包括windows copicus age、air studio和 Microsoft fabric等。在今天召开的 Build2023开发者大会上微软宣布为 windows terminal应用引入自然语言,App聊天机器人--Internet play pca chat体验,并计划近期向公众开放。二零二三佳微软商城应用公布,火狐浏览器 firefox荣获佳生产力。微软方面向证券日报记者证实微软收购洞是暴雪的决定获得了中国监管部门的批准。在小米财报发布后的电话会议中小米总裁卢伟冰表示一直在尝试芯片业务自研,对投入的决心没有动摇。北京小米移动软件有限公司全球导航卫星系统gnss定位测量方法及装置专利公布。在第十六届国际太阳能光伏与智慧能源大会 snack召开之际华为智能光伏二零二三战略暨新品发布会在上海举办大会现场华为发布了新一代智能光伏战略和全场景解决方案。苹果公司公布了二零二二会计年度供应商名单,其中新增了十家中国厂商,但也有十三家中国厂商被剔除出苹果供应链。苹果公布wwd 二十三日程。wd c二三将从北京时间六月六日至十日以在线形式举行供所有开发者免费参与。高通和微软确认达成合作关系将面向消费级和企业级终端以及工业设备规模化扩展 ai能力。英伟达首席执行官警告称对华为芯片站将对美国科技造成巨大损害。苹果公司宣布与芯片大厂博通 RICP 口com打成了一项价值数十亿美元的采购协议。马斯克说人工智能毁灭人类的可能性很小,但不可能。亚马逊中国发布声明称亚马逊应用商店是公用户下载用于安卓设备的游戏和移动应用程序的应用商店,停止亚马逊应用商店服务不会影响任何。目前亚马逊在中国的业务运营,包括亚马逊海外购亚马逊全球开店及亚马逊中国官方网站。
4、纳德拉自传马斯克今天接手推特,应该算是印度人在美国摔的第一个大跟头。在今天之前,“印度裔美国商业人士”正在全面接管美国高科技企业。Adobe的CEO納拉延,微软CEO納德拉,谷歌CEO皮柴,IBM的CEO克里希纳,防火墙巨头派拓网络CEO阿鲁剌,网络设备大户Net App的CEO库林,Arista网络交换器CEO乌拉尔,除此之外,百事可乐CEO卢英德,花旗集团CEO潘迪特,等等,包括今天之前曾是推特CEO的阿格拉瓦尔,都是印度人在美国成功后数不尽的典范(图一)。但是马斯克在完成推特私有化交易法律文件签字的那一刻,立刻隔空下令推特旧金山总部的安保人员“护送”阿格拉瓦尔和他手下的高管团队滚出大楼。马斯克要炒推特原高管鱿鱼,这不是新闻;但是炒得这么绝、这么急,让外界大跌眼镜。事实上,如果把马斯克名下企业的高管团队拉出来亮个相,就可以看出马斯克的个人喜好了。在马斯克名下,除了刚刚接手的推特,他拥有和参与管理的企业还有发射火箭的Space X,生产电动汽车的特斯拉,美国大的太阳能企业Solar City,专注人机接口的Neuralink,以及隧道挖掘The Boring Company。以下图二至图六就是这些企业的全体高管列表。在美洲大陆从白宫到硅谷几乎没有一扇门进不去的印度裔商业人士,竟然至今没有一人能成功踏进马斯克的高管会议室。因此,虽然马斯克从来没有在任何场合表现出对印度人的不友好,但是阿尔拉瓦尔被马斯克从推特踢出去,难怪印度媒体一致恐慌地惊呼: “马斯克炒了印度裔CEO”!(图七)#纳德拉简介#
5、纳德拉记录纳德拉提出,对于高层管理者、领导者,微软看中两个东西:第一个叫clarity,清晰度,即思维是否清晰。现在的世界太复杂了,所以你能不能抽丝剥茧,一下就看清楚世界的走向和事物的本质,是关键的。第二个叫energy,就是能量。高级领导者,各级管理者,能否给团队和组织带来能量,至关重要。
6、纳德拉微软谷歌全球老总是印度人,皮查伊,2022年的年薪15.6亿人民币微软全球老总印度人,纳德拉,2022年的年薪是4亿人民币大部分印度人,在印度国内,很难出人头地印度国内,封建思想残留很重国内经济,被国内各地的传统财阀把持普通印度年轻人,日子很苦他们大的出路,就是考入印度名校,毕业后前往美国,英国,新加坡,加拿大,澳大利亚等国工作上面说的两个人,都是出生在印度到美国名校求学并留在美国工作,从小职员一路做到大公司总裁皮查伊,1973年出生于印度,现年50岁,在美国斯坦福大学毕业后,2004年进入谷歌上班,2015年成为谷歌CEO,他2022年的年薪之所以这么高主要包括了他11亿的股权奖励平时他的年薪是4亿人民币左右。目前他的个人财富在93亿人民币左右,是全球十大打工皇帝之一,纳德拉,1967年出生于印度,在印度班加罗尔大学毕业后,又去了美国威斯康辛大学读计算机硕士后来又去芝加哥大学念了工商管理专业,2014年成为微软CEO带领微软公司在过去9年,收入,利润增长2倍以上.近一年,除了这两位风光的印度人还有一位就是英国首相苏纳克,也是印度后裔他的岳父是印度百大富豪之一英国不愧是资本主义国家英国首相苏纳克,在岳父银弹的帮助下,加上自身的政治手腕,政治能力,登上了英国首相的宝座。作为对比,30%以上的印度国内年轻人,连700元人民币的智能手机都买不起。
7、米兰迪巴拉简介连续6年被《财富》杂志评为被低估的CEO,微软CEO萨蒂亚·纳德拉,究竟有什么过人之处?根据《财富》杂志进行的调查显示,印度裔的纳德拉已经连续6年被评为“被低估的CEO”。纳德拉出生于印度,在印度的门戈洛尔大学毕业后,来到美国攻读硕士学位以及MBA。2014年成为微软CEO,2019年位列2019《财富》年度商业人物榜单第1位。正是在纳德拉的推动下,微软才推出了Office365,并成为微软有史以来增长快的产品之一。在微软,纳德拉参与了很多重要技术的开发,像是数据库、开发工具、windows服务器等。可以看到,有越来越多的印度移民正在美国硅谷担任着越来越重要的角色。其中的原因除了他们自身超强的业务能力外,还和印度人乐观开朗的性格有关。他们从不避讳扶持有能力的“自己人”,这种抱团取暖的行为模式,让他们的老板看到了“团队精神”。而这也是印度人的一个巨大的优势。不知道大家有什么想说的呢?