软科2023年中国大学排行榜广西高校情况：广西大学 96、广西师范大学 160、广西医科大学 161、桂林电子科技大学 231、桂林理工大学 263、南宁师范大学 300、广西中医药大学 328、桂林医学院 340、广西民族大学 352、玉林师范学院 384、广西科技大学 396、北部湾大学 456、梧州学院 527、贺州学院 528、桂林航天工业学院 529、广西财经学院 539、右江民族医学院 544、百色学院 553、广西民族师范学院 555、广西科技师范学院 568、广西农业职业技术大学 589。#广西# #南宁#

广西一口气发了10亿招标项目【文末有招标详细】今天广西发布的部分项目如下广西桂春工程项目管理咨询有限公司关于贺州职业学院实验（训）教学、技能竞赛、培训耗材供应商采购的更正公告红河路项目龙胜各族自治县上塘罗汉果加工产业园配套基础设施——污水处理厂、供水厂项目工程总承包广西真诚工程咨询有限公司关于2022年钦南区那思镇高标准农田建设项目（项目编号：QZZC2022-G2-20201-GXZC）招标公告南宁某单位综合运动场建设项目（重）（项目编号：2022-JKCNDD-G1002（重））废标公告广西建澜项目管理有限公司关于南宁市中医医院中药饮片项目（项目编号：NNZC2022-G1-990178-GXJL）公开招标公告犀牛脚中心渔港污染物防治整治工程项目招标控制价公告田阳区第二批“两高两线一点”沿线镇容村貌示范带项目EPC总承包四标段招标公告中国乐业-凤山世界地质公园天坑博物馆提升改造项目（一期）EPC总承包项目招标公告柳江区乡村振兴生态环境建设项目(一期)-九曲河河道整治沿岸滨江绿带景观(J2+413—J6+275)工程国家税务总局玉林市玉州区税务局2022年物业管理服务采购项目招标公告广西汇沣招标代理有限公司玉林地震监测中心站测震深井摆采购（GXHF2022-J1-04006）成交结果公告那坡县发展和改革局那坡县2022年部分中央财政以工代赈计划项目公开招标公告防城港市防城区交通运输局滩营乡龙头石村中间田组道路硬化工程成交结果公告融水苗族自治县良寨乡归坪村等2个村土地综合整治项目融水苗族自治县同练瑶族乡大坪村等2个村土地综合整治项目招标公告国家税务总局百色市税务局其它多功能一体机电子卖场采购项目成交公告广西嘉华建设项目管理咨询有限公司关于2021年北海市铁山港区南康镇土地开垦项目（BHZC2022-G2-00001-GXJH）中标结果公告防城港市防城区交通运输局十万山瑶族乡沙平村生厂漫水桥工程成交结果公告广西桂水工程咨询有限公司玉林市苏烟水库大双河清洁型小流域水土保持综合治理工程施工采购（项目编号：YLZC2022-C2-990071-GXGS）成交结果公告广西中意招标造价咨询有限公司梧州市工人医院卒中急救地图质控软件项目（WZZC2022-C3-990088-ZYZB）成交结果公告招标流程正逐步透明化，评分标准和要求明确，评审专家都是随机分配，对中小企业参与投标也有政策支持，投标单位凭实力中标已占多数。少量消极人员未参加投标凭以往印象或仅参加几次没中标，就怀疑有黑幕是对自己不负责的行为，所有公司都是凭借多次投标积累的经验。如果只投标几次就能就中那才不正常，甚至有少数人，不负责任散布负面消息鼓动别人不要参与，减少竞争对手，自己却积极去投标。标探长每天发布全国近10万条招标信息，查看“标探长”头条介绍，即可查看招标详细，了解更多招投标动态。广西招标项目

编号：8278姓名：陈小姐性别：女出生年月 ：1991.11.3是否深户：否祖籍：广西贺州公司：OST职业：财务年收入：20W学历：本科性格：有点慢热，熟悉后较开朗星座：天蝎身高：160cm体重：55kg兴趣爱好：爬山、旅游、看书未婚/离异：未婚车房情况：无工作区域：深圳福田择偶要求：本科，两广人，积极上进、真诚孝顺。

今天，我在上课时晕倒了，我支撑着坐在讲台上，我看见一团一团的乌云向我涌来，我停止授课，让同学们先自习，等我缓过来再继续上课。这时，一个小个子男同学问我：“老师，你是不是头很晕啊？”我回答说：“是的。”生病恐惧的时候，有人关心问候，我心里热乎乎的，有点感动。谁知，这个小个子男同学得到我的肯定回答后，接着来了一句：“那我们是不是很快就可以吃席了？”吃席？这不是咒我快点完蛋吗？再年轻10岁，我指不定会如何生气，可是，如今，我连生气的力气都没有了。我告诉自己，不要与不懂事的学生计较，免得有生命危险。我青紫着嘴唇，哆嗦着身子，强作镇静，我快支撑不住了。这时，一个女同学递给我一瓶矿泉水，我喝了几口，终于缓过来了。我没有力气去批评那位小个子男同学，但女同学的那瓶矿泉水，一定会温暖着我，让我在情绪低落的时候，能永远怀有希望。#贺州职业故事##秋日生活打卡季# #贺州头条#.#广西贺州职业学院简介#

#玉林头条# 昨天，广西二本院校低投挡分数线出来了！在排行榜中理工类前三甲是南宁师范大学、桂林医学院和广西医科大学；文史类前三分别是南宁师范大学、玉林师范学院和广西民族大学。而文、理科综合第一仍然是南宁师范大学，也就是说南宁师范大学经过几年努力已经牢牢地成为了广西二本学校的大哥大。在广西二本院校中，玉林师范学院和广西的小北大一一北部湾大学对于名次的相争依旧激烈。小北大虽然升为了一本学校，但玉林师范学院由于底子深厚，名声远扬，在二本类招生中还是略胜小北大一筹。至于广西城市职业大学、广西外国语学院、南宁理工学院这一类民办大学，只要考生踩过了压底线，基本上都能够录取。投档分数线这么底，是什么原因，笔者无从得知了。也许投档分数线低，也是一部分考生的福音。在广西二本投挡分数线提升快高的两所学校分别是广西警察学院和广西职业师范学院。原因可能是这两所院校都是公办学校，且校址都在广西首府南宁市。广西警察学院是新办的院校，凭警察二字，就吸引了广西许多有志青年投挡，水涨船高，录取分数线自然高了。而广西职业师范学院，前身是广西人民革命大学、广西经济管理干部学院，为广西的发展培养了大批企业家和基层领导干部，曾经名声大噪。2019年专升本后，为广西壮族自治区政府直属，是广西年轻的本科学院之一。刚开始许多考生还不了解这所院校的来由，许多社会人士也忽略对这所院校的宣传，但由于学校坏境好，办学理念明确，得到了很多学生和家长的认可，投挡分数线一年比一年高升，今年理工类投挡分数线达到400分，文史类高达467分，大有超越百色学院、梧州学院、贺州学院、河池学院之势。

#夏日生活打卡季#近日，一些年轻干部被通报接受审查调查，这引起了广泛关注。这些年轻人在事业初步发展的时刻，却因为涉嫌严重违纪违法而被查处。为什么这些年轻干部会在进入社会后很快滑向腐败深渊呢？他们需要什么样的帮助来站稳正确的路上，取得更好的成就呢？其实，身处于关键岗位的年轻干部很容易成为不法分子的重点“围猎”对象。由于他们缺乏涉世经验，尤其是理想信念未经磨砺，一旦掌握一定权力，就容易被不法分子拉拢。例如，浙江省台州市徐永兵的案例就很典型。徐永兵胆战心惊地收受了第一个红包后，贪婪的本性占据了上风，开始将心思转移到谋取私利上。此后，他开始把管理服务对象视为自己的“钱袋子”，不断收受好处费。这种情况不仅发生在徐永兵身上，还发生在广西壮族自治区贺州市平桂城市建设投资有限公司项目二部原经理曾繁贤身上。年轻干部需要如何帮助呢？首先，要坚定理想信念，提升d性觉悟。其次，要加强法律法规及廉政教育的学习，增强廉洁意识。不仅要知道什么是红线，更要知道怎样预防和化解危机。同时，要增强自我保护意识，避免被利用、被拉拢。还要强化监督和制约机制，发挥监督的作用。只有这样，年轻干部才能在正确道路上行稳致远。年轻干部也需要得到外界的关爱和关心。企业、单位以及广大人民群众要积极为年轻干部创造良好的条件和环境，多为他们排忧解难、提供关爱和帮助。只有这样，年轻干部才能在工作中稳中求进，在道德修养中不断提升自己。年轻干部因其年轻、高学历和潜力，往往被安排在重要岗位和关键环节。然而，由于缺乏防范意识和鉴别能力，个别干部会被各种诱惑所迷惑。不法商人倾向于围猎这些年轻干部，这些手法包括从兴趣爱好入手，打起“亲情牌”或“友情牌”，或通过送礼物进行买通。少数年轻干部也会因为自身的不良嗜好、虚荣心和享乐欲而误入歧途。网络赌博、网络游戏和高档消费都是年轻干部犯错的原因之一。因此，对于年轻干部而言，要有足够的防范意识，避免自己被围猎和迷惑。对于贪、赌、嫖、毒、侵权等涉及职业道德和法律法规的问题，更需牢记“三不准”，即不能有“关系不准用”、“资源不准拿”和“法律不准犯”的错误思想。发现问题时，要及时向组织上报，诚恳地接受组织的批评和教育，并积极参加反腐倡廉教育活动。只有始终保持廉洁从政的立场和行为，才能成为d和人民信任的优秀年轻干部。出现了很多新的违纪违法案例，其中网络游戏成为了一个新的陷阱。不少年轻干部在工作之余追求低级趣味，沉迷于网络游戏，并且花费了大量金钱。而这些所谓的“享乐”和个人高消费，往往都是通过贪污、受贿等不法手段获得的。年轻干部在思想、素质、能力等方面都有其优势，但同时也面临着更多的陷阱和诱惑。他们需要通过更严格的自我管理和d组织的监督来帮助他们保持清醒和正确的方向。对于那些已经违纪违法的年轻干部来说，他们必须承担起自己的责任，并接受法律的制裁。只有通过这样的教育和惩罚，我们才能让年轻干部认识到自己的错误，走回正确的轨迹，并且为建设一个更加美好的未来奋斗。年轻干部是d和国家事业发展的重要力量，但同时也容易面临廉洁自律方面的难题。为了解决这个问题，各地从多个方面入手，采取了一系列措施。首先，警示教育要做到早教育、常教育，把廉洁从业的第一课放在公务员入职培训中。同时，山东省济宁市任城区纪委监委把对年轻干部监督纳入日常监督的重点，在监督实践中落实廉洁从业的要求。其次，强化教育管理监督，从多个方面保障年轻干部的健康成长。比如，浙江省江山市制定实施《江山市完善容错免责机制激励干部担当作为的实施办法（试行）》《关心关爱干部暖心八条举措》等措施，为干部提供舒适的工作环境和更多的关心关爱。此外，要打造清廉实践的大平台，制定实施《关于选派优秀干部到市委巡察岗位实践锻炼的实施办法（试行）》等措施，让年轻干部在巡察实践中锻炼能力、提升思想，着眼于解决年轻干部中政治站位不够高、工作推诿扯皮、执行落实偏慢等问题。后，对于违纪情节较轻的年轻干部要做好帮扶教育，让他们在走出错误后更快地“站起来”“赶上来”。这些措施都是为了让年轻干部牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，时刻自重自省，严守纪法规矩。同时，也要坚决打造制度的笼子，加强对年轻领导干部的教育引导和监督制约，做实做细年轻干部教育管理监督，预防“腐败年轻化”，让年轻干部成为d和国家事业发展的重要力量。

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