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护士是医疗机构中重要的一部分，她们在医生的指导下负责照顾病人，是医疗过程中不可或缺的一环。以下是如何写一篇关于护士的文章。介绍护士职业护士是在医学教育机构内接受过足够的教育后才可以执业的医疗专业人员。她们通常在医疗机构中工作，为患者提供看护、测量生命体征、协助调节、向患者和家属提供健康和疾病知识和指导等方面的服务。护士的角色包括临床护理、管理、教育和研究，她们需要有强烈的同情心、责任心和自我牺牲精神。护士的重要性护士在医疗团队中发挥着至关重要的作用。她们负责协助医生为病人提供关键的医疗帮助，并在医疗专业人员之间协调沟通。护士可以负责执行很多医疗程序，如放置导管、注射药物，还能够为病人提供情感支持。在重症患者的调节过程中，护士的角色更加重要。护士的责任护士是医疗机构中不可或缺的一部分，她们需要对病人负责，并按照医生的要求正确执行各种医疗程序。在处理病人的时候，护士需要具备出色的技能和专业知识，并保持专业精神和职业道德。通过继续学习和参加培训，护士可以增强技能和知识，给病人提供高质量的护理服务。结论护士是医疗团队中重要的一部分，她们负责照顾病人、执行各种医疗程序、提供情感支持和与医生协调沟通。护士负责处理病人生命中关键的方面，必须在医疗过程中始终保持专业和职业道德。后，我们应该感谢护士们对社会的贡献，她们在医疗过程中扮演着至关重要的角色，让病人和家属在艰难的时刻感受到关心和关爱。

自我介绍：98年，本科，160cm ，独生女，家庭和睦。在上海发展的护士一枚，性格开朗活泼，好相处！热爱生活，喜欢发现身边美好事物。希望能在上海遇到一个同样在上海发展的伴侣❤️期待的另一半：✔️ 有上进心✔️ 脾气好，好耐心✔️对父母孝顺✔️170cm-175cm#今日靓女# #90后普通女孩# #找对象指南# #分享相亲故事# #上海# #脱单# #上海相亲#

要高考了，我来介绍一个我比较了解的，大众看似了解其实也不太了解的职业——护士。学历要求：低到初中毕业进中专可选，大专、本科、研究生，高至博士。当然不同学历对应不同的就业范围。一般硕士博士学历进医院会直接进护理部，很快参与管理工作，很少参与一线事务。就业方向：除了大家熟知的医院以外，还有医药公司（CRC、医药销售）、商业机构（月子中心，养老院等）、私人诊所、私立医院，各种妇保所、牙防所、疾控中心等等。当然，仍然是医院吸纳了大量就业。适合人群：不论男女，家庭条件一般（或者很差），没什么背景，人也比较实心眼，做生意闯社会可能不太行，学习整体一般（或者很差），还想收入在同城市在中上水平的孩子。职业要求：重要☞要能吃苦！要能吃苦！要能吃苦！收入：在医院里做护士，起步阶段的收入是高于同年资的医生的，因为辛苦。大专或普通本科毕业一个月就可以有万八千的收入，好的医院一个月一两万，后面两万多也正常。这是同等学历条件下，其他同龄人可望而不可即的。高收入对应的也是真辛苦。这对于家庭条件不好，但是自己肯吃苦的孩子来说其实是划算的。工作时长：绝大部分公立医院的护士实行三班倒，每8小时一档，即早班：早7或8点至15点左右中班：15点至22或23点左右晚班：22或23点至第二天早8点晚上10点或11点下班就意味着， 在风霜雪雨的冬天晚上，或医院建在人烟稀少的新区，对于一个20岁出头、刚大专毕业没多久的女孩子来说还是很令父母担心的。护士的收入，实际上约等于按时薪算。到点就下班，是这个职业的特点。如果因为临时人手不够、一台手术没跟完需要接着跟等特殊原因加班，那么加班的时间会以小时计入护士长的小本本，将来人手多了就还你时长，还不了就补发钱。三班倒，意味着，在上班的8个小时内是几乎无休的，8小时走个两万步轻轻松松。医生上夜班没什么事的时候可以躺倒眯会，护士只能坐着。必须坐在护士台，一晚上被护士台的强光照着，内分泌紊乱和免疫失调只是时间问题，有的医院护士打盹被摄像头拍到也会被扣钱。轮番倒班会打乱人的生物节律，时间一长就会生病，尤其是女护士，很多护士干不了多久就辞职了，可以说是青春饭。所以很多医院一直在招护士，每年都招几十个甚至上百个。而且一旦女护士发现怀孕，很多职场是默认你需要直接请假回家的，想上班也不行。因为只要上班就要倒夜班，一天的工作也累，你不请假，想拿全勤的收入，却体力限制干不了这么多活，算时长和绩效的护士长是不愿意的，干这么多活身体也吃不消，所以只能请假，倒也不能怪护士长，她们也是小护士时候过来的，谁在那个位置都会这么做。没有什么明文规定，就是潜规则。有的医院待遇差，招不来足够的护士，护士长没人手，不给假，怀孕的年轻护士只能接着干。有时候甚至内部规定大家只能轮着怀孕，不可同时。职业管制：护士这个职业受到极严格的各类规定管制。从发型、发色、指甲、纹身、首饰等这些外表的装束受到严格限制，下班可以带，上班通通都要卸掉。三查七对，药品要核查，病人要核查，抽血的管子要核查，病人带进来、带出去几块纱布也要核查，所以具体工作繁琐细致。护士的管理隶属于护理部，女人管女人，再加上职业属性，那真是要多细有多细。要多烦有多烦。连铺床单时人站哪，手捏哪都有标准，年轻护士或者实习护士刚到医院时会被这些看似不太重要的小事被反复矫正，稍一偏差，就是挨吵或者扣钱。这么做的初衷是让小护士一定要养成每一步都细致的习惯，没有每一步的细致，关键步骤出错只在下一秒。喜欢得过且过、大差不差、不爱被约束，不服管的孩子不要来。与患者面对面因为护士是第一个，也是常跟患者面对面接触的，常常被家属、病人以各种不同的理由埋怨、骚扰、甚至暴力针对（语言暴力也是暴力）。这也是迫使很多乖巧小护士转行的原因。附加值女护士的婚姻附加值：当护士，通常是在本地工作，学历普遍不需要太高，且学制短，工作时还很年轻，进入谈婚论嫁年龄早，又是白衣天使，进医院算体制内（实际大部分也无编制），再加上职业要求护士要按规则办事，细致，温柔，所以在婚姻市场上相当受欢迎。常常能嫁给家庭条件不错的男方家庭。这种隐形附加值与女老师雷同。有很多护士年纪轻轻找了还不错的老公后可能就转行或者退出职场了。男护士的职业附加值：男护士在职场上与大家的刻板印象不同，由于力气大能够搬动的病人更多，且无生育问题，生理上对倒班更能适应，所以非！常！吃！香! 很容易就会被调去骨科、手术室等收入相对较高的科室，干更重要的工作，后面可以往某些特定技能的护士或者技师方向发展。可以出国毕竟护理这种走到哪都很辛苦的活真的哪都缺人。