1、首先我们需要来准备面试的攀喝阶段,首先我们先来制定面试的指南,然后我们准备一些地铁的面试问题。。
2、接着我们等待通知,通知我们之后我们就可以去盲矿参加面试了,我们在面试的过程中要注意我们宋蹲仗不要紧张。。
3、我们可以简单介绍一下自己,我们要认真的回答面试官提出的问题,放平我们的心态。。
4、等待面试完之后,我们就可以回家等通知了,如果对方觉得我们可以的话,就会提前通知我们去上班。。
5、需要来准备面试的阶段。等待通知面试。面试通过之后上班即可。。
二、怎么才能应聘到火车车站当个安检员或检票员?1、具有较强的表达能力和观察、分析、判断能力。
2、良好的空间感、形体知觉、嗅觉。
3、手指、手臂灵活,动作协调。
4、无残疾,无重听,无口吃,无色盲、色弱,矫正视力在0以上。
5、男性身高在65m以上,女性身高在60m以上。
6、无犯罪和不良记录。
7、稳定问题主要是一些不相干的问题。
8、和工作有关的你也了解一些就行了。
9、他们不会为难你。
10、知识拓展、铁路安检禁止携带的物品有、汽油、煤油、酒精、香蕉水等一些危险品不能带上车刀具一类特别是公安部管制的刀具不能带,大的铁器也不能带,菜刀、剪刀好去托运。
三、正规地铁安检员怎样招聘1、正规地铁安检员招聘方法:第一你先得到通知让你去一个地方面试,去了之后只是写着地铁安检员面试总部,然后他会问你一些问题这都是次要的主题来了他会告诉你让交一个入职体检费210元,你要自己去体检他会说你把体检报告给他他会告诉你入职地方。
四、地铁安检员招聘条件1、地铁工作人员的招聘条件是、男性身高168厘米以上,女性身高155厘米以上。
2、年满16周岁。
3、初中以及以上学历。
4、五官端正、身体健康。
5、遵守法律、法规,恪守职业道德。
6、具有学习、沟通能力。
7、地铁是指在地下运行为主的城市轨道交通系统,地铁工作人员包括安检员、司机、售票员、安全员、站务员等。
8、地铁安检员的职责是、维护安检人员岗位形象。
9、熟练掌握各种安检设备的操作以及识别方法。
10、负责宣传引导乘客进入安检区域。
11、对可疑物品进行针对性探测。
12、疏导乘客尽快离开安检点。
五、地铁安检员面试自我介绍_应聘安检员个人介绍怎么说1、应聘地铁安检员的面试的自我介绍首先应自报家门,向考官介绍自己的基本信息,姓名,年龄,工作经验等。
2、以下是我为你整理的地铁安检员面试自我介绍,希望大家喜欢。
3、地铁安检员面试自我介绍篇1各位领导,上午好。
4、我是来自___(这里可以说什么大学)___(这里可以说专业)。
5、(也可以说、我是一个热情开朗的四川女孩儿/男孩儿)我应聘的是您们所招聘的站务员职位。
6、原因有两点,一是自己喜欢,而是自己适合。
7、首先,我喜欢这个工作,我觉得站务员能够锻炼自己的___(这里说可以锻炼到自己的什么能力)。
8、我喜欢站在那里冲每一个乘客微笑的工作,我认为这样能够传递快乐。
9、我看见乘客开开心心上班,我觉得我有一种满足感。
10、第二点,我觉得自己亲切、耐心、热情,很适合站务员的工作,也相信自己能够做好。
11、(这里可以举例子,说一下自己怎么亲切耐心。
12、这里我以一个应届生为例哈,)比如说,在大学期间,我参加了很多社团,在社团活动中,我锻炼了自己的人际交往能力以及语言表达能力,这让我很能够很快的和陌生人很好交流。
13、而我也经常参加志愿者活动,曾经在大街上劝道市民不要横穿马路,我喜欢为别人提供服务,我相信,帮助他人的同时,也是对自己的提升。
14、后我真的喜欢这个工作,希望您们能够好好考虑我。
15、地铁安检员面试自我介绍篇2这周实习生活已经接近尾声了,回想一下我们这一个星期的经历,一个个实习过的岗位、行车值班员(后文简称“行值”)、客运值班员(后文简称“客值”)、票亭、厅巡、以及站务。
16、这些岗位都是车站运营的重要组成部分,而我们在这些岗位上的经验体会就显得宝贵。
17、这一周的实习当中,我第一个跟的岗位是行值,行值的主要任务是监控整个车站的运作,主动向本班值班站长汇报本班设备、设施的运作情况和各岗位的工作情况。
18、按有关规定操作和监控行车设备,对当班行车组织施工登记及施工安全等工作。
19、全面负责设施、设备发生故障或发生异常情况时按照相关的程序能马上做出应对。
20、以及在没有设置LOW监控时需要操作LOW的车站,兼任LOW监控人员的职责。
21、学习岗位之后我的感想是、行值在没有紧急情况发生的时候相对较轻松,但是他们身上的担子和责任却一点儿也不轻松,因为一旦发生紧急事件,他们就必须马上做出应对,将事故以短的时间解决,并将影响降到低。
22、在基本熟悉了行值的工作任务后,我开始了第二个岗位的实习——客值。
23、客值的主要职责是要对本班的票务管理工作负责,严格按照票务规章开展票务工作。
24、安排并监督站务员的票务工作,进行相关的配票和结账。
25、负责处理当班与乘客相关的票务事务及服务事务,必要时可以临时顶岗,让整个车站的运作更为合理。
26、跟岗之后我的感想是、客值的工作需要的认真、细心与负责。
27、因为与票务相关的工作必须要有两人盖章,并要在两人以上在场的情况下才能操作,这也体现出了客值工作的责任。
28、而且,客值还需要时不时的顶岗,所以认真、负责的精神就是客值这个岗位的精髓。
29、之后我便开始了票亭的跟岗实习。
30、票亭的主要工作是处理与乘客相关的票务和事务,填写当日的票务报表和相关报表,票亭内的卫生情况,且在进出票亭后要随时使门保持锁闭状态,票亭人员在肩负站厅巡视岗时负责巡视岗站厅工作的职责。
31、跟岗之后我的感想是、票亭这个岗位辛苦,因为他是地铁运营面对乘客的一个服务窗口,所以必须时刻打起十二分精神,并时刻以微笑面对乘客,帮乘客兑换零钱并帮助乘客解决一些疑问。
32、我也一直在向师傅讨教怎样做好一名窗口服务人员,让乘客感到满意。
33、后的两天,我跟岗学习了厅巡以及站务的工作职责。
34、厅巡的只要职责是帮助乘客,回答乘客的询问,特别注意帮助老弱病,有困难及伤残乘客。
35、发现乘客携带超长、超大、超重的物品时,禁止乘客进站并耐心的向其解释。
36、留意乘客携带的物品和可疑物品,禁止携带“三品”进站。
37、留意是否有精神异常、酗酒的乘客,禁止其进站。
38、如发现可以人员时汇报车控室,必要时请求警务人员或其他同事帮助。
39、定时巡视出入口制止摆摊、卖艺等违规活动。
40、跟完岗我的感想是、厅巡其实责任重大,要留意整个非付费区的一个情况,在职责范围内按规章执行一些紧急事故的处理。
41、并不时的与乘客打交道帮助乘客解决一些问题,是车站运作中不可缺少的一环。
42、同样很重要的还有站务。
43、站务员在付费区内帮助乘客解决一些问题。
44、在列车进站、停稳、站离站时通过对讲机上报车空室,并站在紧急停车按钮附近,以便于发生紧急情况时可以马上做出反应。
45、在客流量大时,要组织乘客排队,并分散客流至各个车门候车,阻止关门时还冲向列车的乘客上车,劝阻他们耐心等待下一班列车。
46、这一周的实习生活,我已经熟悉并学到了车站各个岗位的职责。
47、但这并不是结束,而是新的一个开始。
48、在未来的实习中我要在这些岗位上将这些工作做好,并不倦的向师傅们讨教工作中的经验和注意事项,更加努力的做好自己。
49、让自己更上一层楼。
50、地铁安检员面试自我介绍篇3几位面试官大家下午好,荣幸能够进入第三轮面试,我叫何伟旭,广东揭阳人,是来自己广东交通职业技术学院楼宇专来的一名学生。
51、性格开朗,待人真诚,工作认真负责,能吃苦耐劳,但就是有时觉得自己有点急噪爱好就是平时喜欢打打羽毛球,听听歌等等在学校三年里觉得自己在各方面表现、在思想上,积极向d靠拢,一进入校园就申请进入d章学习班学习,并在表现突出,很快得到老师同学的肯定,所以在学院第一批成为一名光荣共产d员。
52、在工作上,作为班里班干部和学生会的一名干部,我积极工作,事事起带头作用,通过工作的锻炼,我觉得自己在各方面都提高很多,比如组织能力、承受工作压力等等。
53、在学习上,学生本职就是学习,学习一直都没放松,所以成绩一直都名列前茅。
54、但是自己也有不足方面,比如在时间上安排不是很好,没有好好利用好学校的资源等等。
55、>>>下一页更多精彩“地铁安检员个人简历”。
六、应聘地铁安检员需要什么条件1、您好,很高兴为您解答。应聘地铁安检员需要的条件:18至38周岁。初中以及以上学历。女xing身高155厘米以上,男xing在165厘米以上。身体健康,无传染bing和精神bing史。地铁安检员是负责地铁安全检查的人员,地铁安检是进入地铁人员需要履行的检查手续,是保障旅客人身安全的预防措施。地铁安检员的职责是:遵守各项法律法规和地铁各项规章制度。熟练掌握各种安检设备的操作以及识别方法。严格遵守劳动纪律。负责引导乘客进入安检区域。。
2、亲亲,安检员是对旅客及其行李、货物实施安全检查的人员。安检员的主要职责有遵守各项法律法规和地铁各项规章制度,服从各级领导管理,对违反法律法规或规章制度的现象应与拒绝并及时向上级报告。安检员应按规定着装上岗,佩戴标示要规范,自觉维护安检人员岗位形象。按照“包必检”的安检要求,负责宣传引导乘客进入安检区域等等。。
七、地铁安检员招聘条件?1、亲您好,地铁安检人员招聘条件如下:男性身高168公分以上,女性身高155公分以上。满16岁。初中以上学历。五官端正,身体健康。遵守法律、法规,严格遵守职业道德。有学习、沟通能力。。
2、亲您好,地铁检查员的职责是:保护保安检查员的职场形象。熟练掌握各种保安检查设备的操作及识别方法。、引导乘客进入保安检查区域。对可疑物品进行准确的侦查。引导乘客迅速离开安检。。
3、亲您好,地铁安检人员。年龄要求:18-38周岁。希望我的解答对您有所帮助,祝您生活愉快~事业高升~还请给个宝贵的赞~谢谢您,您的赞对我重要,支撑着我所有的动力!。
八、火车站是怎么招人的1、火车站招收工作人员是铁路段所决定,如果欲去应聘可与铁路段人力资源管理处联系。招聘对象男性:18-30周岁,身高170cm以上女性:17-30周岁,身高162cm以上无前科,身体裸露部位不可有明显伤疤和纹身中专及以上学历,不限户籍,须有毕业证书五官...。
2、火车站招收工作人员是铁路段所决定,如果欲去应聘可与铁路段人力资源管理处联系。。
3、火车站工作人员的招聘要求是:大专及以上学历,年龄在18周岁以上。品行端正,遵纪守法,热爱铁路事业。具有良好的心理素质,无色盲色弱,身心健康,符合招聘岗位职业健康规范标准。服从单位对岗位及工作地点的安排和调整。能吃苦耐劳。火车站的岗位有:安检员、餐吧乘务员乘务员、客运员、乘务安全员、车厢乘务员等。安检员的工作职责是:认真学习并熟练掌握X光机的操作流程。每日对安检设施进行检查,对现场巡回检查,及时发现现场存在的安全隐患。做好每日交接班记录本。。
九、请问一下玉林火车站的那些安检人员是怎么应聘上这些职位的?态度这么恶劣,是欠她钱还是她老公绿她了?1、地铁安检员可以去地铁安保管理中心报名。