一、人工智能李开复简介

1、当前的人工智能产业中，多数企业还是以技术为导向的，尤其是那些主攻语音识别、自然语言处理和计算机视觉等AI技术的公司。既如此，在实现商业化之前，技术的考量就成为了一个重要因素。

2、而在MSRA他主要负责的是音字技术组——还是继续做语音识别和语音合成，并把这些技术转移到手写体输入和拼音输入里面，帮助输入困难的中国用户增加效率。

3、核心来说就是深度学习的技术，这个技术从大家的表象来看，大的一件事情就是在去年的这个时候，AlphaGo打败了李世石，大家认为围棋是机器不可能比人更好，人几千人的智慧，机器人怎么可能打过我们，而且打过世界好的棋手，这件事情颠覆了大家的思维，我觉得在世界上AlphaGo不会改变世界。但是它带来人们对人工智能的敬畏和认可，一定是里程碑的事件。

4、所以要在美国做人工智能的公司，去卖这样一个CreditCardFraudProtection技术给银行是不靠谱的也是不可能的。除非你是有拿了大数据来做，不过那得有多难。

5、与AI大的差别——我们有爱

6、关于在苹果工作的这段时间其实还有一个插曲，李开复曾在自己的自传中提到「我有幸在乔布斯等企业家身边学习成长...」，但事实上并没有(乔布斯1985年被苹果开除，1996年才回归，刚好与李开复在苹果工作时间错开)。

7、韩国：2030年将会建设两千家“人工智能工厂”

8、后我答应告诉大家三个秘密，如何去做早期公司的投资。

9、source：paixin.com

10、“人工智能”(AI)这个概念是在1956年达特矛斯会议上诞生的，距今已61年。在这期间人工智能的发展有起有伏，也伴随着很多的质疑与猜测，但不可否认的是从整体上来说它是处于一个不断上升的阶段。

11、乐视网发布澄清公告称，孙宏斌28日表示，投资在上市公司(仅指乐视网)只有60亿，剩下不到100亿在非上市公司，非上市公司也挺好，我们投资报告里就写了，往下是30%，往上是300%。乐视网澄清称，孙宏斌的上述回复并非是对乐视网股价做判断。

12、人工智能取代一部分工作是必然的趋势，但是有没有50%就不好说了，主要根据到时候人的需求决定。和现在的人力工作相比AI的工作效率大大提升，不仅能够节约人力成本，还能做的比人工更快更好。但是当社会已经发展到大部分工作都可以用AI代替的时候，人类的需求也会进一步提升，会一些情感上的需求，举个简单的例子：大部分人更愿意和真正的客服人员交流而不是人工智能客服。

13、殊不知，过劳猝死频发，但仍不能阻止人类这种飞快节奏，仍然把大家压得喘不过气来。

14、编者按：李开复博士，作为中国青年人心目中的精神偶像，其个人学习，工作经历可谓传奇。

15、未来只有想不到的，没有做不到的，科技文学艺术等都是需要创新的，这是机器人所不具备的

16、到底什么是人工智能呢？李开复言简意赅的分为以下几个部分：

17、大批学生挤进演讲厅，更多的人挤在窗边看，主办单位开放走道，都坐满了，还有人坐在讲台周围。演说中介绍了语音识别、语音合成、3D图形学、机器视觉的基本概念，学生们听得专注，用心抄笔记，提出许多问题。当时在AI研究方面，中国落后了美国至少十年以上，学生们像海绵一样，努力吸收来自外界的所有知识。李先生感受到学生们的兴奋情绪。

18、当然30年前美国的股票交易也很落后，量化一进去，就把大家都击溃了。他今年是Renaissance的CEO，你可以看到在这种算法里，科学家的力量是多大。整个Renaissance的公司至少在创立的时候，都是不懂股票的，一大堆算法进来，交易大师就打不过他们了。

19、2月17日，在中泰证券资本市场年会上，李开复发表的演讲中说到，“(人工智能)做识别，它的识别率会精确。做风控，它的风控做的会比每一个银行都好。……全部被机器取代。这些机器的速度超过所有人的想象，医学、教育、互联网数据、AI、流程、炒股、量化，这些都是很多的例子。”

20、李开复认为：在这个人工智能迅速发展实务应用的年代，美国硅谷的精英专家优势将逐渐失去上风，中国技术实利主义的政治文化，将有助于他们更快的部署，并翻转双方的竞争局面。

二、李开复在人工智能领域的贡献

1、深度学习到底有多了不起？

2、李开复认为，那些仅仅通过重复性练习就能习得的工作技能，是一定会被AI取代的。他预测，从事翻译、新闻报道、助理、保安、销售、客服、交易、会计、家政等工作的人，未来10年将有约90%被人工智能全部或部分取代。

3、第三要有清晰领域的边界，因为人工智能只能懂一件事情，让它跨领域是做不到的。

4、具体来说，可以看一段1992年3月他参加「早安美国」节目的视频，节目中展示的就是他参与的“小精灵”电脑的语音识别功能。

5、创新工场对人工智能有一个很完整的投资蓝图，在这里我想就不适合讲太多的细节了。

6、“人工智能”被写入2017年政府工作报告，智能革命时代先行者李开复解读AI如何重塑个人、商业与社会的未来图谱。2017年5月文化发展出版社出版图书。《人工智能》一书告诉我们：个人应该做些什么，才能避免被AI取代？企业应该如何升级，才能在新的商业变局到来前抓住先机？我们无需担忧和惧怕人工智能时代的到来，我们所要做的，应当是尽早认清AI与人类的关系，了解变革的规律，更好地拥抱新时代的到来。

7、所以如果你有空，一定要关注创造性工作，比如艺术，音乐，文学创作等。

8、过程中虽有不少泪水，但总体来看还是顺着时代潮流，一路布满鲜花与掌声的。

9、随着人工智能技术的不断成熟，移动互联网时代逐渐走向末端。如何在日新月异的当下扎稳脚跟是所有公司企业必须思考的问题。恰逢2017年开局之际，DVBCN推出了人工智能年度人物专栏，聚焦当前人工智能领域，本期分享创意工场董事长兼CEO李开复先生对人工智能的真知灼见。

10、回中国创立微软亚洲研究院

11、1996年，李开复担任SGI公司的多媒体软件子公司—Cosmo Software的总裁，负责多平台、互联网三维图形和多媒体软件的研发工作。

12、VC投资就不多说了，我们一共管理大概12亿美金的基金，这是我们些投资的公司，这里刚才讲的差不多了。

13、李开复抛出一连串问题：“孩子教育怎么办？”、“会不会教育出来都失业？”、“社会贫富差距是否会拉大？”、“巨头和普通人权力会不会有变化？”，“越来越多的工作被取代后，人是否还需要工作？工作的意义又是什么？”他解释说，跨领域的、高深的、需要深度思考的内容，未来十年人工智能也无法达到。

14、本人以为诚信和正直、主动意识、交流和沟通、努力一生学习是中国学生需具备的几个个人素质。

15、李开复在台湾大学给毕业生演讲中提及到，人类跟AI大的差别就是人类有爱。虽然看到科幻电影里面的AI有爱，但是那是虚构的。李开复笃定的认为，AI程式没有爱的能力，甚至没有任何感受或自我意识。AlphaGo击败了柯洁，但是AlphaGo下棋没有任何乐趣，赢棋感觉不到一丝快感，赢了之后也没有拥抱它爱的人的欲望。AI是冷冰冰的。

16、当然我还有一支股票是例外的，是我孩子决定要投资的。就像如果说在移动互联网时代，二级市场好的投资标的是ARM，人工智能的时代是什么？大家确实可以看一看NVIDIA。

17、李开复表现给人的是一幅比较内敛，为人处世随和谦恭的创业导师形象，在其历任苹果、微软和谷歌高管的经历可以体现出其过人的才华。从2000年起，李开复陆续发表了的七封“给中国学生的信”，也体现了李开复对于当代大学生的热切关心。作为创业导师，李开复从Google离职创办的创新工场，不仅在形式上对天使投资进行了创新，也借助着李开复的个人魅力帮助者创业者不断成长、成熟。

18、我们该如何在心理上将人和机器摆在正确的位置?

19、Face++是新一代云端视觉服务平台，提供一整套世界领先的人脸检测、人脸识别、面部分析的视觉技术服务。2016年12月，Face++开发商旷视科技已经融资至少1亿美元，估值67亿人民币，投资者包括富士康科技集团、建银国际控股。此外还与支付宝、滴滴、平安信贷、奇虎3Uber、美图秀秀、世纪佳缘等互联网大公司达成了相关技术合作，API总调用量超过60亿次。在去年的杭州G20峰会期间，Face++也参与了整个峰会过程。

20、有勇气来改变可以改变的事情，有胸怀来接受不可改变的事情，有智慧来分辨两者的不同。

三、李开复奇葩说人工智能

1、不要把社会、家人或朋友认可和看重的事当作自己的爱好；不要以为有趣的事就是自己的兴趣所在，而是要亲身体验它并用自己的头脑做出判断；不要以为有兴趣的事情就可以成为自己的职业。

2、二十年后，今非昔比。现在中国的AI科技逐渐追上了与美国。中国的公司和研究机构，已经有一批训练有素、各司其职的工程师，可以有效协助AI的部署应用。

3、李开复老师是幸福的，因为他的一本书即可给他带来财富，从而可以腾出更多的时间来做更有意义的事情。

4、成功就是成为好的你自己。

5、如果再有一次移动互联网时代，我们应该怎么做投资？

6、创新工场创始人、董事长、首席执行官李开复

7、根据汪华的判断，我们目前正在进入A商业化的第一个阶段，也许只需要3年的时间，AI就可以在各种在线业务中得到普及。AI商业化的第二个阶段，要花5~7年的时间才能充分发展起来。而标志全面自动化的第三个阶段，需要十几年的时间。

8、人工智能有很多股票，包括但不限于300222科大智能，300450先导智能，002230科大讯飞，300617安靠智电。。。

9、值得一提的是，在2016年创新工场宣布要组建人工智能工程院，专注人工智能初创公司的投资及后续成长。

10、中国社会有个通病，就是希望每个人都照一个模式发展，衡量每个人是否”成功”采用的也是一元化的标准：在学校看成绩，进入社会看名利。真正的成功应是多元化的。成功可能是你创造了新的财富或技术，可能是你为他人带来了快乐，可能是你在工作岗位上得到了别人的信任，也可能是你找到了回归自我、与世无争的生活方式。每个人的成功都是的。

11、在联想控股2016年业绩会现场，该公司执行董事兼总裁朱立南表示，融创董事长孙宏斌与联想很有渊源，但双方的合作目前并无实质进展。联想与很多伙伴都在谈合作。